i problemi sono due... il primo è quello esposto da phoenix... cioè un test sulle conoscenze da un risultato oggettivo... nel senso... se fai 10 risposte hai 10 punti... se ne fai 5 ne hai 5... su un test psicologico non è altrettanto facile una graduatoria...

punto due anche volendo per fare un test psico attitudinale ci vuole del tempo... con centinaia di iscritti quanto tempo prima bisognerebbe partire per sentire tutti? senza contare i fondi necessari per fare una selezione così!!
cosa che in effetti e per l'appunto si fa in alcune università prestigiose, con molti meno isciritti e molti più fondi a disposizione!